成長を支援するということ――深いつながりを築き、「ありたい姿」から変化を生むコーチングの原則

人が変化するとき必要なのは、
ともに「夢」を見ることだ。


部下、同僚、子ども、生徒、患者……
成長を願う相手の情熱やビジョンを呼び起こし、人生を通じた変容を本気で支援するための、理論と実践の書。


「ついに出た。どうすれば他者を助けられるか？
という重要な問いに対する科学的根拠に基づいた答えが」
ーー ダニエル・ゴールマン（『EQ こころの知能指数』著者）